【訂房優惠】紐約索菲特飯店 - 紐約
這次為了帶全家大小一起去旅行真是考倒我了~因為好的旅館或飯店難找,還好朋友
介紹了我這間 【訂房優惠】紐約索菲特飯店 - 紐約
真沒讓我失望~在這不僅住得舒服,服務人員都相當親切真
心覺得讓我有種賓至如歸的感覺,而且設備完善價格也公道,所以想介紹給各位參考一下
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 398 間客房
- 餐廳和酒吧/酒廊
- 供應早餐
- 大廳無線上網
- 健身中心
- 代客停車
- 商務中心
- 客房托兒服務
- 24 小時櫃台服務
- 冷氣
- 每日客房清潔服務
- 櫃台保險箱
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
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毛小孩商機旺！ 寵物產業銷售額10年增7成
財政部發布最新統計通報，從2008年至2018年，寵物相關產業不論家數、銷售額成長皆達7成以上；其中，寵物照顧服務產業（如獸醫、訓練照顧等）銷售額成長近5倍，最為顯著。
財政部統計處表示，2008年寵物相關產業度蜜月訂房推薦總家數僅3734家，至2018年增至6486家，增幅73.7%；寵物相關產業總銷售額也從2008年的新台幣154.5億元，成長至2018年的265.8億元，增幅72%。
統計處指出，其中以從事寵物周邊商品買賣產業的家數最多且銷售額最大，各占整體產業的56%及82%，不過，因為市場趨於飽和，近10年間銷售額僅成長62.7%，為相關產業中最低。
統計處說，相較之下，受少子化與高齡化影響，民眾不僅飼養寵物數量增加，飼主與寵物間關係也越來越親密，帶動寵物照顧服務產業需求頂級飯店訂房費用興起。2008年寵物照顧服務產業家數僅269家，至2018年大幅增至1516家，增幅4.6倍，占整體寵物相關產業比重也由7.2%攀升至23.4%，銷售額10年間同樣增加4.9倍、達到18.1億元。
至於民眾經常飼養的寵物類型，統計處表示，主要以犬貓為主，根據農委會調查推估，2017年底家犬飼養數量達178萬隻、家貓為73萬隻，飼養家犬數量仍顯著高於家貓；不過，觀察從2013年至2017年，家貓飼養數量成長了27%，相比家犬數量只成長2%。
統計處推測，此現象可能與都會生活型態普及有關，因公寓大廈比較無法提供狗狗足夠活動空間；反映在統計數據上，家貓占比（占飼養犬貓合計數）最高的前幾名縣市，新北市（37.5%）、台南市（36.6%）、台中市（36.5%）、新竹縣（35.3%）及台北市（33.7%），確實多為都會地區。
此次統計的寵物相關產業，包括「寵物周邊商品買賣產業 」（含寵物服裝及飾品配件批發 、寵物用品批發、寵物用國內外親子旅遊費用品零售及寵物飼品零售）、「寵物販售產業」（含寵物批發及寵物零售），以及「寵物照顧服務產業」（含獸醫服務、寵物殯葬及寵物照顧及訓練）。（中央社）
育嬰留停受歧視 高鐵員工籲平等調薪
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【台灣醒報記者藍苡瑄台北報導】「高鐵最近三年普遍性調薪，卻略過育嬰留停的員工，導致部分資深員工比新進員工薪水還低，」高鐵企業工會秘書高若想24日與20幾位高鐵員工呼籲，高鐵平等調薪，台北市產業總工會也前來聲援。高鐵發言人鍾蕊芳解釋說，「有關育嬰留停的制度，如果天數在半年以上（183天），我們會給予調薪金額的全額，」若是未滿半年，按在職天數比例調薪，如待3個月就會給予50％調薪。
從高鐵營運初期就進來工作的汪姓列車長表示，「工作了12年， 5、6年都沒加薪，近3年整間公司的人都有加薪，卻排除育嬰留停的人，公司說我們去年沒有貢獻度，所以就沒加薪，現在懷第二胎，不敢請育嬰留停了。」工作11年的李姓列車長則說，「公司說我們選擇了家庭、放棄工作，感到非常心寒，」她說，沒有貪心，只是想要被平等對待。
「高鐵普遍性調薪刻意略過育嬰留停員工，導致有些進來10幾年的，比新進員工薪水還低，比同期的月薪差幾百元到幾千元。」高若想期盼，高鐵能為這些三年沒調薪的員工補齊薪資落差。她說，近三年來因為育嬰留停調薪制度不公，約有100多人受影響，共28人向公司申請調解。他們也發起連署，500多份高鐵員工連署支持，並於24日股東會發表意見。
鍾蕊芳則回應，「近年來財務改善之後，連續3年來公司有進行調薪，每一年的平均調幅3％，我們優於一般的留職停薪規定，最近一次調薪是去年10月1日，都是依前一年在職年度來評，」也表示，只要是合理的訴求，公司都會進行相關研議，每個月平均留停人數約60人。前一年在職天數半年以上183天，會給予全額調薪，如果是半年以內就會按在職天數除以半年的比例調薪，非管理職的員工連3年都有調薪。
即將到來的端午節，傳出將有百位員工將在18日休假，高若想表示，「國定假日依法不加班是員工權利，但不是工會發起，是分開的兩件事。」鍾蕊芳回應，「端午節是高鐵公司疏運中非常重要的節日，依法休假的部分，將持續跟員工溝通，積極規劃人力相關安排。」
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